Category: Delivery element
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Estructura organizativa en la sociocracia
Estructura de círculos en la sociocracia: círculos anidados, de enlace, de ayuda y especiales.
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Practicar la corregulación durante las reuniones
Nuestra reacción a lo que la vida nos depara no siempre puede predecirse, pero una dosis de autoconocimiento puede ayudar. En este artículo repasaré aspectos del sistema nervioso, y cómo podemos apoyarnos en la creación de entornos más seguros en nuestros grupos para practicar la corregulación durante las reuniones Los humanos somos seres sociales y…
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Creación colectiva de propuestas
ideación, configuración de la propuesta y síntesis: un proceso de tres pasos para convertir las ideas de todos en una buena propuesta.
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Facilitación Sociocrática
Te comentamos en qué consiste la facilitación sociocrática, aspectos relevantes, las bases de sociocracia necesarias y vídeos relacionados.
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Liderazgo sin jerarquía: cómo ser un buen líder
Liderazgo sin jerarquía, ¿es posible? ¿Cómo pueden los líderes empoderar a los demás y hacer que todos avancen hacia una misma visión? Este artículo describe el liderazgo saludable en un sistema basado en el consentimiento como la sociocracia.
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Rondas
El uso de rondas ayuda a dar voz a todas las personas sin perder la noción del tiempo. ¡Este artículo es una celebración sobre las rondas!
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La toma de decisiones en grupo y cómo ayuda la sociocracia
Una breve lectura sobre por qué es importante la gobernanza y cómo la sociocracia mejora la toma de decisiones en grupo.
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El ABC del cambio cultural
“Recuerdo la primera vez que me di cuenta de que las reuniones eran diferentes. Fue uno de esos momentos en los que dices algo y luego te das cuenta de que es verdad, cuando me oí decir: “Salgo de la reunión más renovado de lo que llegué, más inspirado y sintiéndome más conectado con todos…
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Evaluación de desempeño
Las evaluaciones de desempeño (o “mejora de roles”) son una forma de dar retroalimentación a una persona o a otra en un espacio de seguridad psicológica.